1972年的灵活就业女，社保才交6年，要到什么时候退休？要延长吗

按照规定，灵活就业女性退休需累计缴满15年社保。她才交6年，需继续缴9年，若逐年交要到2034年退休，也可考虑一次性补缴剩余年限，之后办理退休。
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退休年龄及是否延长需依据现行政策及个人情况。
分析：根据我国现行法律规定，灵活就业女性的退休年龄一般为55岁（具体可能因地区而异）。然而，社保缴纳年限是享受退休待遇的关键因素。您目前仅缴纳了6年社保，远低于通常要求的15年。若要达到退休条件并享受养老金，您可能需要继续缴纳社保至满足最低年限。至于是否需要延长退休年龄，这取决于未来政策调整及个人选择。
提醒：若您发现社保缴纳年限远低于退休要求，且年龄已接近或超过法定退休年龄，应及时咨询相关部门或专业人士，了解补缴政策或退休方案。
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处理方式：
从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是继续缴纳社保至满足最低年限；二是了解并考虑补缴政策。
选择建议：若您经济条件允许且希望在未来享受养老金待遇，建议继续缴纳社保。若经济条件有限或已接近退休年龄，可咨询当地社保部门了解补缴政策，看是否有可行的补缴方案。
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具体操作：
1. 若选择继续缴纳社保，需确保每月按时缴纳，并关注社保政策变化，以便及时调整缴纳方案。
2. 若考虑补缴政策，应先咨询当地社保部门了解补缴条件、金额及流程。根据补缴政策，可能需要一次性或分期补缴差额年限的社保费用。
3. 同时，应关注退休年龄政策的变化。若未来政策调整导致退休年龄延长，您可能需要根据新政策调整自己的退休计划。
4. 在整个过程中，建议保留好所有社保缴纳凭证及补缴相关文件，以备未来退休时申请养老金使用。
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